Personal


Wirkung klassischer Stellenanzeigen verpufft zunehmendEmployer Branding Klassische Stellenanzeigen verlieren an Bedeutung Die klassische Stellenanzeige in der Wochen- oder Tageszeitung verliert weiterhin an Bedeutung. Potentielle Interessenten informieren sich immer häufiger im Internet über ihren künftigen Arbeitgeber - vor allem in den sozialen Netzwerken. Um dem Fachkräftemangel vorzubeugen, lohnt es sich für Unternehmen mehr denn je, aktiv Employer Branding zu betreiben.  weiterlesen…
Die Kündigung liegt bei vielen Arbeitnehmern schon bereitFluktuation im Arbeitsmarkt Jeder zweite Arbeitnehmer will den Job wechseln Schlechte Bezahlung, kaum Aussichten auf eine Beförderung und ständige Unzufriedenheit am Arbeitsplatz - den Deutschen schmeckt ihre Arbeit nicht mehr. Deswegen zieht fast jeder zweite Arbeitnehmer einen Jobwechsel innerhalb der nächsten 12 Monate in Erwägung. Zu diesem erschreckenden Ergebnis kommt die Studie "Jobzufriedenheit" des Personalberaters ManpowerGroup.  weiterlesen…
Gibt es bald nur noch Selbstständige und Projektarbeiter?Auslaufmodell Hat die Festanstellung ausgedient? Wirtschaftexperten aus der USA gehen davon aus, dass es bis zum Jahr 2020 die Festanstellung als solches fast nicht mehr geben wird: Die Mehrheit wird dann selbsständig oder in Projektarbeit angestellt sein. Rita McGrath, Associated Professor of Management an der Columbia University, bezeichnet das Modell der Festanstellung als Überbleibsel aus dem Zeitalter der Industrialisierung.  mehr…
Managerinnen halten nichts von FrauenquotenFührungskräfte Managerinnen lehnen Frauenquote ab Einer aktuellen Umfrage der Personalberatungsgesellschaft Rochus Mummert zufolge, sind 67 Prozent der Frauen im mittleren Management davon überzeugt, dass durch die Einführung einer gesetzlichen...  mehr…
Sehnaz Özden, Leiterin Corporate Employer Branding & RecruitingRecruiting-Videos Wie ist denn die Arbeit bei Continental? Wer einen neuen Job beginnt, hört oft die Frage: Und? Wie ist die neue Arbeit? Der Reifenhersteller Continental möchte diese Frage schon vor dem ersten Arbeitstag beantworten. In kurzen...  mehr…
Vergütungsstudie Gehälter in der IT steigen überdurchschnittlich In der IT-Branche steigen nach der wirtschaftlichen Erholung auch die Gehälter wieder stärker – die Steigerungsrate liegt damit deutlich über dem Anstieg der Verbraucherpreise: Nach weniger als zwei...  mehr…
"Zukunft Personal" Studie: Studentenjobs lösen bald Praktika zum Einstieg ab Die "Zukunft Personal" ist Jahr für Jahr Treffpunkt der HR-Experten Deutschlands. Die Bindung von Fachkräften ist ein entscheidendes Merkmal für große und kleine Unternehmen - und mehr und mehr...  mehr…
Die Entwicklung eines Unternehmens ist untrennbar verbunden mit der Qualifikation der Mitarbeiter. © pixelio.de/ Gerd Altmann/AllSilhouettes.comFachkräftemangel Falsch besetzte Positionen können Unternehmen in die Insolvenz führen Steigender Fachkräftemangel, demografischer Wandel und nicht zuletzt die Globalisierung führen immer mehr dazu, dass es den Unternehmen an Führungskräften und Mitarbeitern fehlt, die über...  mehr…
Mitarbeiter Gesunde Mitarbeiter sind zufriedene Mitarbeiter Büromöbel sind ein wichtiger Faktor für die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter. Entsprechend wichtig ist es, bei der Büroausstattung die optimale Auswahl zu treffen. Ergonomische Möbel sorgen dafür,...  mehr…
Vergütung Aufschwung beschert ITlern deutliche Gehaltserhöhung Die deutsche Wirtschaft boomt, Unternehmen suchen händeringend qualifizierte Mitarbeiter. Insbesondere für Positionen in den IT-Bereichen werden Bewerber knapp – das wirkt sich auf die Entwicklung...  mehr…
Jobsuche Wie Sie dem Frust bei Jobsuche aus dem Weg gehen Wenn ein neuer Job her soll, gehen viele Menschen mit voller Kraft an die Jobsuche. Das ist im Grunde gut, doch bleibt der schnelle Erfolg aus, macht sich auch schnell Frust breit.  mehr…
Gehalt Chefgehälter in öffentlichen Unternehmen sind deutlich geringer als in der Privatwirtschaft Manager an der Spitze öffentlicher Unternehmen verdienen weit weniger als Vorstände und Geschäftsführer in Firmen in privater Hand: Die durchschnittlichen Jahresgesamtbezüge der Führungsspitze von...  weiterlesen…
Motivation Zielvereinbarungen: Wie soll 2011 für Sie ausgehen? Das aktuelle Jahr ist noch jung – noch über 250 völlig unbeschriebene Kalenderblätter. Zeit genug, bisherige Zielvereinbarungen zu überdenken, an aktuelle Gegebenheiten anzupassen und sich zu...  weiterlesen…
Bescheide gründlich prüfen Beiträge zur Berufsgenossenschaft bieten Einsparpotenzial In den nächsten Wochen erhalten Deutschlands Unternehmen ihre Beitragsbescheide der Berufsgenossenschaften (BG). Nach Einschätzung des Kölner Beratungsunternehmens BGopt ist dies der ideale...  weiterlesen…
Gehaltsabrechnung Brutto & Netto - Was vom Gehalt übrig bleibt Immer wieder lässt uns die Gehaltsabrechnung ganz schön öde drein blicken. Klang das Bruttogehalt beim Vorstellungsgespräch und den Vertragsverhandlungen noch so lukrativ und viel versprechend, sind...  mehr…
Kienbaum-Studie Personaler müssen über ihre Positionierung diskutieren Beim Thema Personalmanagement haben Unternehmen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz deutlichen Nachholbedarf: Nur sieben Prozent der Firmen betreiben bislang eine exzellente Personalarbeit,...  mehr…
Employer Branding Studie: Nur 9 Prozent der Employer Branding Aktivitäten in Social Media erreichen die Zielgruppe Die Studie „Nutzung von Social Media im Employer Branding und im Online-Recruiting“ bringt einige überraschende Ergebnisse: so kommen die Social Employer Branding Aktivitäten der Unternehmen bei nur...  weiterlesen…
Arbeit Verdienste in NRW im zweiten Quartal um 3,2 Prozent gestiegen (dapd-nrw). Die anhaltende wirtschaftliche Erholung hat auch im zweiten Quartal dieses Jahres für steigende Verdienste bei den Beschäftigten in Nordrhein-Westfalen geführt.  mehr…
Probezeit Ausbildung: Größtes Risiko in der Probezeit Die Berufsausbildung hat gerade erst begonnen, da ist sie für viele Auszubildende in der Probezeit schon in Gefahr. Hier setzt das IHK-Projekt „VerA – Verhinderung von Ausbildungsabbrüchen“ an, das...  weiterlesen…
weitere Meldungen

 

Nach obenNach oben
Anzeige

 
Leitfaden für gekündigte Mitarbeiter


In unserer neuen mehrteiligen Serie “Kündigung des Arbeitsverhältnisses - Ein Leitfaden für gekündigte Arbeitnehmer” erklärt Rechtsanwalt Michael Beuger, wann und unter welchen Voraussetzungen einem Arbeitnehmer gekündigt werden darf und welche Möglichkeit ihm zur Verfügung stehen, sich gegen eine Kündigung zu wehren:

Foto: Thorben-Wengert / pixelio.de

Wir machen Ihr Unternehmen bekannt!

» Ihre Pressemeldung

Sie sind ein in der Region Köln-Bonn ansässiges Unternehmen oder haben Meldungen aus der Region? Wir freuen uns über Ihre Pressemeldungen.
Nehmen Sie uns gerne in Ihren Verteiler mit auf und schicken Sie Ihre Pressemitteilungen an uns: redaktion@business-on.de

» Ihre Eventfotos

Ob Messe, Seminar, Netzwerktreffen oder Tag der offenen Tür. Schicken Sie uns die Bilder Ihrer Veranstaltung. Wir veröffentlichen diese kostenlos auf koeln-bonn.business-on.de.
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf:
redaktion@business-on.de

» Ihr Video

Haben Sie ein Video von Ihrem Unternehmen, von Ihrem Stand auf einer Messe, ein Interview oder ähnliches? Dann senden Sie uns Ihr Video zu. Wir veröffentlichen es gerne auf koeln-bonn.business-on.de.
Weitere Informationen, z.B. zur Dateiübersendung:
redaktion@business-on.de

» Ihre Termine

Veröffentlichen Sie schnell und kostenlos Ihre Termine wie z.B. Tag der offenen Tür, Ausstellungen, Tagungen & Konferenzen, Vorträge, Jubiläen und vieles mehr auf koeln-bonn.business-on.de.
Klicken Sie einfach oben im Terminkalender auf "Neuen Termin eintragen" und füllen Sie die entsprechenden Felder aus:
» Terminkalender aufrufen

» Ihr Unternehmensportrait  top

  • Ausführliche redaktionelle Vorstellung Ihres Unternehmens auf dem Wirtschaftsportal Ihrer Region
  • Fotos von Geschäftsführung, Vorstand, Produkten, Firmengebäude o. ä.
  • Integration Ihres Firmenvideos, falls vorhanden
  • Bereitstellung Ihrer Imagebroschüre/Produktbroschüre zum Download für interessierte Leser
  • Veröffentlichung sämtlicher Kontaktdaten für Direktanfragen der Leser
  • Veröffentlichung Ihrer Termine (Hausmessen, Tag der offenen Tür, Jubiläen)
  • Verlinkung Ihrer Unternehmens-Website

Ihr Ansprechpartner für Fragen und Buchungen:
Christian Weis
Tel: +49 (0) 2263 / 92 90 56-0
c.weis@business-on.de
 

» BizCard Beispiel
» Informationsbroschüre (PDF)

» B2B Werbung

business-on.de ist das stark wachsende tagesaktuelle Online-Wirtschaftsmagazin der Region. Wir bieten Ihnen das ideale Umfeld für Ihre Werbung, wenn Sie gezielt und messbar Unternehmer, Freiberufler, Selbstständige, Fach- und Führungskräfte und Interessenten in Ihrer Region ansprechen möchten.

Ihr Ansprechpartner für regionale Werbeanfragen:
Christian Weis
Tel: +49 (0) 2263 / 92 90 56-0
c.weis@business-on.de

Fragen zu überregionaler Werbung beantwortet Ihnen unser Partner businessAD.
Unsere Mediadaten finden Sie hier.

» Kontakt aufnehmen

Haben Sie Fragen, Wünsche, Anregungen oder vermissen Sie etwas? Gerne steht Ihnen unsere Redaktion telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung:
Tel: +49 (0) 2263 / 92 90 56-0
E-Mail: redaktion@business-on.de
» Kontaktformular

» Weitere business-on.de Portale

Aktuell finden Sie business-on.de in 20 Regionen: Aachen-Euregio, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln/Bonn, Mecklenburg-Vorpommern, Mittelfranken, München, Niedersachsen-Ost, Nordbaden, Ostwestfalen-Lippe, Rhein-Main, Ruhr, SaarLorLux, Stuttgart Südbaden, Südwestfalen, Weser-Ems, Deutschland und der Türkei. Laufend kommen weitere Standorte in Deutschland hinzu.

Die lokale Berichterstattung und Pflege der Portale erfolgt jeweils durch einen Partner vor Ort. Ihre Ansprechpartner finden Sie unter dem Punkt "Impressum" der jeweiligen Region.

» business-on.de Partner werden

Wir sind ständig auf der Suche nach nützlichen Inhalten für unsere Leser, Medien- und Sponsorpartnerschaften und vielem mehr.

Außerdem suchen wir noch Lizenzpartner, die folgende Regionen wirtschaftlich selbständig betreuen:

  • Augsburg/Schwaben
  • Nordhessen
  • Koblenz
  • Sachsen
  • Schleswig-Holstein
  • Thüringen
  • Westfalen

Nehmen Sie Kontakt zu uns auf:
redaktion@business-on.de

» Meldung kommentieren

Ihre Meinung ist gefragt! Deshalb bieten wir Ihnen unter jedem Artikel die Möglichkeit, Ihren Kommentar abzugeben und zu diskutieren.

» Immer Up2Date bleiben

Anmelden zum NEWSLETTER Abonnieren Sie das RSS-FEED Alle Top-News mit TWITTER CONTENT für Ihre Webseite
Kostenlos: 1x pro Woche gut informiert!



business-on.de iPhone App

 
Tipps für Ihr Büro
Buchtipps für Ihr Business
Neueste Artikel
Fotoalbum
Die letzten Kommentare
Fachliteratur
Buchtipps für Ihr Business
Online-Rechner auf business-on.de


Nutzen Sie die Rechner auf business-on.de. Lassen Sie z.B. Ihr Nettogehalt oder Ihre Einkommensteuer errechnen.

Rechner:

Foto: Szymon Apanowicz - Fotolia.com

business-on.de Köln-Bonn - Wirtschaft und Business der Region Köln und Bonn.
Infos aus Köln Bonn zu Unternehmen, Gewerbeparks, Existenzgründung, Wirtschaft, Steuern, Recht, Messen, Seminare, Finanzen, Restaurants, 2010 uvm.

© 2012 Business-on.de Christian Weis GmbH.  Alle Rechte vorbehalten.


CONTENT für Ihre Webseite RSS Feeds